| Автор |
Мой шеф-козел! |
Retnuh
Сообщений: 5894 |  16 Мар, 2009 г. - 08:38 |
У кого-нибудь есть такая же проблема? Поделитесь, может мне станет легче  .
| | |
Sobol
Сообщений: 3906 | 16 Мар, 2009 г. - 09:09 |
Quote:
| Retnuh: У кого-нибудь есть такая же проблема? Поделитесь, может мне станет легче . |
|
у меня шеф - коза! 
сил уже нет 
| | |
Retnuh
Сообщений: 5894 | 16 Мар, 2009 г. - 10:03 |
А в чем ее "козость" выражается? Интересно, а то я думаю, может я зря на своего наговариваю 
| | |
Sobol
Сообщений: 3906 | 16 Мар, 2009 г. - 10:28 |
Quote:
| Retnuh: А в чем ее "козость" выражается? Интересно, а то я думаю, может я зря на своего наговариваю |
|
Танюш, написала в личку)
| | |
Retnuh
Сообщений: 5894 | 16 Мар, 2009 г. - 11:04 |
Прочла,
Да нехило
У меня другая проблема - моя шефиня неплохая баба, коллектив тоже, но вот владелец компании и непосредственный шеф - это что-то! Он часто в разьездах, но когда в офисе-туши свет, бросай гранату!
Припахал меня помогать ему кое в чем, что никакого отношения к моим непостредственным обязанностям не имеет и занимает кучу времени и нервов, что мне нафиг не надо. Уйти не могу, по крайней мере до середины лета, приходится все это терпеть и делать, иду на работу с неохотой, зная что он в офисе.
Пытаюсь следовать совету древних китайцев-если не можешь изменить ситуацию, измени отношение к ней, вот и живу мыслями "от запрлаты до зарплаты, от бонуса к бонусу"
| | |
Solnishko
Сообщений: 235 | 16 Мар, 2009 г. - 12:58 |
Знаю точно, что даже если шеф и козел, бодаться с ним не стоит...Он статуснее. Много недовольства - организуй свой бизнесс и при этом не стань таким же козлом 
| | |
Solnishko
Сообщений: 235 | 16 Мар, 2009 г. - 13:00 |
Quote:
| Retnuh: Прочла,
Да нехило
У меня другая проблема - моя шефиня неплохая баба, коллектив тоже, но вот владелец компании и непосредственный шеф - это что-то! Он часто в разьездах, но когда в офисе-туши свет, бросай гранату!
Припахал меня помогать ему кое в чем, что никакого отношения к моим непостредственным обязанностям не имеет и занимает кучу времени и нервов, что мне нафиг не надо. Уйти не могу, по крайней мере до середины лета, приходится все это терпеть и делать, иду на работу с неохотой, зная что он в офисе.
Пытаюсь следовать совету древних китайцев-если не можешь изменить ситуацию, измени отношение к ней, вот и живу мыслями "от запрлаты до зарплаты, от бонуса к бонусу" |
|
ПОдобгый опыт тоже имею. Наемного директора моя работа устраивала полностью, мои личные качества тоже. А вот приехал владелец компании на пару дней из другой страны и уволил. Весь коллектив с сожалением со мной прощался. И такон бывает.
| | |
Retnuh
Сообщений: 5894 | 16 Мар, 2009 г. - 13:27 |
Quote:
| Solnishko: Знаю точно, что даже если шеф и козел, бодаться с ним не стоит...Он статуснее. Много недовольства - организуй свой бизнесс и при этом не стань таким же козлом |
|
Мне и уйти не сложно, просто для этого досидеть до лета, сейчас нет смысла этого делать.
Вопрос-как досидеть до этого лета
Уволить меня не уволят, я компании деньги приношу и не малые, но злит что приходится выполнять обязанности, которых нет у меня в контракте.
Кстати, это не первый случай, может у меня на лбу что написано 
| | |
VolandV
Сообщений: 2587 | 16 Мар, 2009 г. - 15:15 |
Retnuh, если необходимо таки досидеть до лета, то сцепив зубы выполнять то, что требуют. Увольняют и тех, кто приносит большие деньги. Просто у хозяина может быть другая потребность. Ну например как у моего бывшего, денег у него уже было предостаточно, так ему захотелось чтоб его почитали за бога и беспрекословно выполняли его требования (даже если они приводят к значительным растратам в фирме) и были благодарны, что на него работаем. Уволили 3 ведущих специалистов по продажам, которые не хотели чувствовать себя рабами, хотя и приносили 60% дохода компании. У хозяев и директоров всегда будут требования и потребности в самотверждении. Более того, мы не можем зачастую сразу определить, в чем именно их внутренняя потребность. И Retnuh, лоб твой здесь не причем. Это менталитет большинства руководящего состава. Так что терпи, коль до лета нужно дотянуть. Тут совсем чуть чуть осталось. Это еслиб тебе нужно было удержаться на этой работе, то тактику нужно былоб выбрать иную. А так можешь еще и наоборот предлагать, чтоб тебе добавляли работу. Ну типа пусть все на тебя взвалят. Тебе-то все равно пару месяцев работать. И многие поскидывают на тебя дела, а потом после твоего ухода, фирма рухнет. Скорее всего не полностью и может и мелочь, а собственное самолюбие погреешь. Заодно и свои силы проверишь. Какой объем дел можешь потянуть. Да еще и деньги за подобную собственную проверку получишь. Чем не выгода попробовать? 
Retnuh, выбирать все равно тебе, мы же не знаем всех тонкостей. Вдруг он там чего такого требует, что нужно увольняться сразу. Да и не может человек прыгнуть выше себя. делай свои дела, а он пусть расставляет приоритеты (типа командует). Приведу пример из жизни одной моей знакомой: Не могла она чай заваривать его гостям и одновременно дозваниваться ему до какого-то клиента. Попросила показать как он это сможет сделать, чтобы убедиться, что такое вообще возможно. Результат очевиден. Директор убедился, что давая подобные приказания выставлял себя самодуром.
А если твой такой вундеркинд, что таки умудриться это сделать, то можешь ответить - "Ну ... Вы поэтому и директор, что умете так делать." Это его подбодрит, но и не позволит тебя заставлять делать так как он умеет сам. Какой же директор захочет чтоб его заменили? 
Хотя на самом деле, подобное поведение руководителей, говорит о неустроенности его в собственной жизни. Он чего-то боится и не может с этим совладать. Поэтому начинает искать другие выходы, чтобы справиться со своими страхами, вместо разборок со своими страхами. Люди самодостаточные и умные ведут себя более спокойно и обдуманно.
| | |
Sobol
Сообщений: 3906 | 16 Мар, 2009 г. - 16:06 |
Quote:
| Retnuh: Прочла,
Да нехило
У меня другая проблема - моя шефиня неплохая баба, коллектив тоже, но вот владелец компании и непосредственный шеф - это что-то! Он часто в разьездах, но когда в офисе-туши свет, бросай гранату!
Припахал меня помогать ему кое в чем, что никакого отношения к моим непостредственным обязанностям не имеет и занимает кучу времени и нервов, что мне нафиг не надо. Уйти не могу, по крайней мере до середины лета, приходится все это терпеть и делать, иду на работу с неохотой, зная что он в офисе.
Пытаюсь следовать совету древних китайцев-если не можешь изменить ситуацию, измени отношение к ней, вот и живу мыслями "от запрлаты до зарплаты, от бонуса к бонусу" |
|
я научилась прогибаться. потому что одно "не то" слово и можно вылететь) причем не важно права ты или нет
изменила отношение к работе и директору. всё равно бесит конечно но за 3 года в этой компании привыкла
думаю, это тоже не плохой опыт в жизни 
| | |
Retnuh
Сообщений: 5894 | 16 Мар, 2009 г. - 20:19 |
Он хочет, что бы я занималась развитием его бизнеса, так как считает, что у меня есть связи и потенциал, переубедить его невозможно. Я не имею никакого отношения к этой сфере, никогда не хотела этим заниматься и не хочу в будущем, но шеф глух (но не нем, к сожалению) и прет свое.
Уйти не могу по ряду причин - во первых тут это не так то просто, они аннулируют мою трудовую карту и при желании могут сделать так, что мой новый работодатель не сможет мне оформить новую. Во вторых, контракт моего мужа в подвешенном состоянии, все решится ближе к лету-остаемся мы тут или переезжаем, так что бросатья на поиски новой работы и возиться с визами и трудовыми картыми из за пары месяцев, просто нет смысла-там либо просто наплюй и посиди дома до лета, либо делай что говорят и получай зарплату.
За советы спасибо, постараюсь применить на практике.
| | |
777_
Сообщений: 2361 | 16 Мар, 2009 г. - 20:42 |
Quote:
| Retnuh: Он хочет, что бы я занималась развитием его бизнеса, так как считает, что у меня есть связи и потенциал, переубедить его невозможно. |
|
Танюш, да всё это фигня! Главное чтоб не домагивался. 
| | |
vedette
Сообщений: 327 | 17 Мар, 2009 г. - 00:20 |
все мои непосредственные начальники - лапочки, а вот высшее руководство - это да...
к сожалению (или к счастью), козлы попадаются мне в основном не на работе, а в личной жизни. а один так вообще и там, и там
все-таки, думаю, лучше немного подождать, потом, когда ситуация прояснится, будете что-то думать.
| | |
Retnuh
Сообщений: 5894 | 17 Мар, 2009 г. - 08:22 |
Quote:
| 777_: >>Retnuh: Он хочет, что бы я занималась развитием его бизнеса, так как считает, что у меня есть связи и потенциал, переубедить его невозможно. <<
Танюш, да всё это фигня! Главное чтоб не домагивался. |
|
Думаю, у него на это просто нет времени, он трудоголик 
Вот ждемс...
| | |
Sobol
Сообщений: 3906 | 17 Мар, 2009 г. - 08:44 |
Quote:
| Retnuh: Вот ждемс... |
|
наверное, это единственное, что остается делать
Подождать, посмотреть на развитие ситуации, да и мысль, что через пару-тройку месяцев это закончиться должна греть
на самой первой работе у меня был директор, который мало того козлище, да еще и домогался, просто прохода не давал вот это была бедаааааааа
| | |
BizonioAbbozzareUnQuadro
Сообщений: 936 | 17 Мар, 2009 г. - 16:07 |
Получается, что шефы состоят из козликов, козлов и козлищ. Повезло им.
| | |
Sobol
Сообщений: 3906 | 17 Мар, 2009 г. - 17:06 |
Quote:
| BizonioAbbozzareUnQuadro: Получается, что шефы состоят из козликов, козлов и козлищ. Повезло им. |
|
неееет. в нашем холдинге 4 директора, всё умнички, кроме моей непосредственной начальницы
| | |
Pain
Сообщений: 1164 | 21 Мар, 2009 г. - 02:52 |
У меня начальница - просто душка.
Да и директриса филиала тоже очень милая барышня. Особенно приятно, когда делает мне комплименты
| | |
Sashulka
Сообщений: 10 | 21 Мар, 2009 г. - 17:10 |
Ну у меня начальник не самый лучший, но без причины не кричит. И пока, что у нас отношения нормальные. Наверно потому, что я со своей работой более менее справляюсь.
А вообще, если начальник дурак, то весь офис ходит на нервах. Вообще жуть.
| | |
|
Мой шеф-козел! |
|
Рецепты · 
Диеты · 
Беременность и роды · 
Женский сонник · 
Тайна имени · 
Природная косметика 
Форум [ архив ] · 
Поиск · Реклама на сайте · Вход для пользователей
